Erneuerbaren Energien gehört die Zukunft. Als international wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit sind wir bestrebt, diese Energie so effizient wie möglich zu nutzen. Darum machen wir uns für eine innovative, umweltfreundliche und nachhaltige Haustechnik stark.

Und genau dafür suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die diesen nachhaltigen Wandel mit viel Energie gestalten möchten als

Senior CRM Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung von Marketing Automation und Lead Management in enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing und Sales
• Sie erstellen entlang der Customer Journey skalierbare Marketing Automation Konzepte, die Sie dann in einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess überführen
• Sie arbeiten mit an der Umsetzung und Steuerung von Marketing Automation Kampagnen in allen relevanten Kanälen zur Gewinnung von Neukunden und als Kundenbindungsmaßnahme der Bestandskunden
• Die kontinuierliche Erfolgsmessung sämtlicher Marketing-Automation-Aktivitäten auf Basis von KPIs (z. B. MQLs,) übernehmen Sie ebenso wie die Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
• Sie stehen in engem Austausch mit den Teams Data, IT für die kontinuierliche Weiterentwicklung diverser Projekte

Ihr Profil: 

• Mehrjährige Erfahrung im Marketing Automation, Lead Management und CRM
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Marketing Automation (prozessual, methodisch sowie in der Umsetzung) und haben Erfahrungen in der kundenzentrierten Multi-Channel-Orchestrierung von Kampagnen
• Sie bringen Know-How in digitalen Marketing Disziplinen wie Inbound- und Content-Marketing mit
• Eine starke Zahlenaffinität, Interesse an der Arbeit mit regelmäßig neuen Datensätzen sowie hervorragende analytische Fähigkeiten zeichnen Sie aus

Wir bieten: 

• Attraktive Vergütung - nach Metalltarif Niedersachsen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tariflichem Zusatzgeld, individuelle Leistungszulage, Zuschuss zur Metallrente
• Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben - Gleitzeit, 35-Std.-Woche sowie 30 Urlaubstage, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, Option zur Kinderbetreuung im Raum Holzminden
• Spezialist*in werden - Bereichsspezifische sowie individuelle Weiterbildungsmaßnahmen, Sprachtraining und High-Potential-Programm 
• Weitere Vorteile - Betriebsrestaurant, Bike-Leasing für bis zu zwei Räder, Vergünstigungen bei über 1.500 Markenanbietern (Corporate Benefits), kostenlose E-Ladesäulen auf unserem Gelände
• Gesundheitsmanagement - Betriebsarzt mit werksärztlichem Dienst, Prämien für Gesundheitsmaßnahmen, Angebot von Massagen, Vergünstigungen bei regionalen Fitnessstudios
• Freizeitangebote - Betriebssport (Fahrrad, Fußball, Klettern, Squash, Tennis), Interessengruppen (Schach, Oldtimer, Werkfeuerwehr)

Passt Ihr Profil? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.