Erneuerbaren Energien gehört die Zukunft. Als international wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit sind wir bestrebt, diese Energie so effizient wie möglich zu nutzen. Darum machen wir uns für eine innovative, umweltfreundliche und nachhaltige Haustechnik stark.

Und genau dafür suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die diesen nachhaltigen Wandel mit viel Energie gestalten möchten als

Senior Controller Transfer Pricing (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Sie sind verantwortlich für die gruppenweite Konzeption, Festsetzung, Umsetzung und Kontrolle von Transferpreisen in Zusammenarbeit mit dem Group Controlling und dem Tax Management
  • Dabei entwickeln Sie unsere Prozesse und Standards im Bereich Intercompany Verrechnungen weiter
  • Als erster Ansprechpartner für Fragen zu Intercompany Transaktionen sind Sie insbesondere zu den Themenbereichen Segmentierte P/L, year-end-adjustments und management fees aussagefähig 
  • Unsere Finanzierungsstrukturen gestalten Sie in Zusammenarbeit mit Treasury und dem Tax Management 
  • Die Verantwortung für die weltweite Dokumentation der Intercompany Verrechnungen im Rahmen des Verrechnungspreismodells obliegt Ihnen
  • Die Mitarbeit bei der Darstellung des Verrechnungspreismodells in internationalen Betriebsprüfungen sowie die Koordination von externen Steuerberatern bei der Erstellung der lokalen Verrechnungspreisdokumentation rundet Ihr Aufgabengebiet ab

 

Ihr Profil:

  • Studium der Betriebswirtschaft (oder vergleichbarer Hochschulabschluss) mit Schwerpunkt Controlling und Kostenrechnung
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion in einem internationalen Konzern
  • Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Geschäftsprozesse und steuerlicher Verrechnungen oder Steuerberatung
  • SAP-Kenntnisse wünschenswert
  • Kommunikationsstark mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert und empfängerorientiert in Deutsch und Englisch darzulegen 
  • Hohe Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie interkulturelle Kompetenz 

 

Wir bieten:

  • Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum
  • Gute Entwicklungsperspektiven in einem international stark wachsenden Familienunternehmen
  • Eine attraktive Vergütung mit einem leistungsorientierten Entgeltbestandteil 
  • Einen guten Start durch eine Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne, maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und die Unterstützung erfahrener Kollegen
  • Individuelle Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
  • Vergünstigungen bei über 800 namhaften Markenanbietern
  • Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. Betriebssport, Bike-Leasing, ein modernes Mitarbeiterrestaurant und Vergünstigungen in Fitnessstudios

 

Passt Ihr Profil? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

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