Erneuerbaren Energien gehört die Zukunft. Als international wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit sind wir bestrebt, diese Energie so effizient wie möglich zu nutzen. Darum machen wir uns für eine innovative, umweltfreundliche und nachhaltige Haustechnik stark.

Und genau dafür suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die diesen nachhaltigen Wandel mit viel Energie gestalten möchten als

Leiter Kostenrechnung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Sie gestalten die Kostenrechnung gemeinsam mit Ihren 3 Mitarbeiter*innen und übernehmen die Schaffung internationaler Standards, Prozesse und Strukturen 
  • Ihr Team führen Sie dabei ergebnisorientiert und wertschätzend
  • Sie nehmen bei der internationalen SAP S/4 HANA Einführung eine Schlüsselrolle als Key-User*in ein
  • Der Verantwortungsbereich des Kostenrechnungsteams umfasst auch die Erstellung der Quartals-, Standard- und Präferenzkalkulation für die gesamte Unternehmensgruppe
  • Sie wirken aktiv an der Einführung der Profit Center-Rechnung sowie der Ergebnis- und Marktsegmentrechnung mit
  • Sie sind unser zuverlässiger Ansprechpartner für unsere Wirtschaftsprüfer und gestalten die Arbeitsabläufe und Aufgabenschwerpunkte des Kostenrechnungsteams, um das Team auf das Unternehmenswachstum auszurichten

 

Ihr Profil:

  • Sie weisen ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling vor
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Kostenrechnung eines Produktionsunternehmens, idealerweise mit SAP R/3 und/oder S4 HANA Kenntnissen
  • Erste Führungserfahrung mit Freude an der Übernahme von erhöhter Verantwortung
  • Ihre strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Ihre schnelle Auffassungsgabe sind Ihre Stärken
  • Sowohl im Tagesgeschäft als auch bei Ihren gelegentlichen dienstlichen Auslandsreisen stellen Sie Ihre Kommunikationsstärke unter Beweis
  • Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

 

Wir bieten:

  • Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum
  • Gute Entwicklungsperspektiven in einem international wachsenden Familienunternehmen
  • Eine attraktive Vergütung mit einem leistungsorientierten Entgeltbestandteil, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tariflichem Zusatzgeld 
  • Einen guten Start durch eine Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne, maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und die Unterstützung erfahrener Kollegen
  • Gleitzeitregelungen und individuelle Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
  • Vergünstigungen bei über 800 namhaften Markenanbietern
  • Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. Betriebssport, Bike-Leasing, ein modernes Mitarbeiterrestaurant und Vergünstigungen in Fitnessstudios

 

Passt Ihr Profil? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Jetzt bewerben